星宇股份人事变动引发争议，已离任高管成被处对象

2026-09-09

星宇股份因对107名新入职的应届生实施强制劝退而受到广泛关注，常州市人社局对此表示企业处理方式生硬，缺乏沟通。9月7日，星宇股份发布了对总经理周晓萍和人力资源总监俞志明的处罚决定，但却引发了质疑。被免职的俞志明早在2025年4月就已卸任董事，而人力资源总监这一职务在公司正式文件中并不存在。此外，公司的年报和调查结果显示，俞志明仅担任过副总经理和董事等职务，并未有过人力资源总监的经历。公司内部管理层面也证实并未设有这个职级。

这一状况让外界质疑星宇股份是否在利用已离任的高管来掩饰内部问题。同时，这一处罚决定在发布后被星宇股份撤回。记者尝试联系公司以求了解更多信息，但未能接通，星宇股份对人力资源总监的职位和俞志明的职务情况也未给予明确说明。此事警示所有上市公司和管理者，问责应真实且透明，劳动者的权益不应被忽视。企业的责任在于在问题发生前遵守法规，发生问题后坦诚面对，并在整改后真正改进，以实现可持续发展。